會計師提醒:營利事業為員工投保而負擔之保險費須符合法令規定始得列報

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分類：訊息公告

發佈於：2015-12-03, 週四 02:11

作者 專精網路編輯

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會計師提醒:營利事業為員工投保而負擔之保險費須符合法令規定始得列報

財政部臺北國稅局表示，營利事業以員工為被保險人投保人壽保險所負擔之保險費，雖經「團體規劃」或「團（集）體彙繳」，倘性質非屬團體壽險，仍不得列報保險費用。
該局發現轄區內甲公司之營利事業所得稅申報高額團體壽險費用，經查係公司為員工投保增值分紅養老壽險，支付之保險費帳列長期投資，嗣稅務申報時帳外調增於營業成本、保險費及研究費等項下，且每一被保險人各有一張保險單，依其性質係屬個人保險，並非法令規定之團體保險，遂予剔除。 
該局指出，依據營利事業所得稅查核準則第83條第5款規定，營利事業為員工投保團體壽險，由營利事業負擔之保險費，以營利事業或被保險員工及其家屬為受益人者，准予認定。每人每月保險費合計在新臺幣2,000元以內部分，免視為被保險員工之薪資所得；超過部分，視為對員工之補助費，應轉列各該被保險員工之薪資所得，並應依所得稅法第89條規定，列單申報該管稽徵機關。
該局提醒，營利事業為員工投保繳納之團體保險費，可定額免視為員工所得之適用範圍，除以團體為基礎外，選擇之保險種類應以團體人壽保險、團體健康保險及團體傷害保險為限，營利事業請注意相關規定，以免遭受剔除補稅，影響自身權益。
（聯絡人：審查一科孫股長；電話2311-3711分機1273）

最近有些客戶問起，保險公司業務員推銷此類商品，並告知可以節稅，若以國稅局發布的新聞稿來看，幫員工投保高額保單，並沒有明顯的節稅功能，提醒公司應仔細判斷，並來電詢問會計師為宜。

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